Šiuo metu privatus mokslinių tyrimų institutas Visionary Analytics vykdo studiją apie socialinį, ekonominį ir teisinį nuotolinio darbo bei teisės atsijungti (angl. Telework and right to disconnect) kontekstą ir tendencijas, atsižvelgiant į skaitmeninimą ir darbo ateitį COVID-19 pandemijos metu ir po jos. Tyrimo užsakovas – Europos Komisija, Užimtumo, socialinių reikalų ir įtraukties generalinis direktoratas (angl. DG EMPL). Tyrimo tikslas – išsiaiškinti, kaip nauji darbo įpročiai gali paveikti darbuotojų gerovę ir produktyvumą. Mums ypač įdomu sužinoti jūsų nuomonę apie:
- Nuotolinį darbą (gebėjimą dirbti iš bet kurios vietos)
- Teisę atsijungti (darbuotojų teisę neatsakinėti į darbo skambučius/laiškus ar kitaip nebūti pasiekiamais, kai jie nedirba)
Tyrimas prisidės prie diskusijų dėl galimo politinio atsako į naujus iššūkius darbuotojams ir darbdaviams. Norėdami gauti daugiau informacijos apie tyrimą, spustelėkite
čia.
Išsamesnį įvadą į studiją galite rasti
čia.
Apklausa neturėtų trukti ilgiau nei 10 minučių. Ačiū.